Group of young employees working in office, top view

Développez les compétences nécessaires à la conduite d’une entreprise !

Les + de la formation

  • Formation experte de la petite entreprise
  • Un calendrier adapté à vos contraintes professionnelles
  • Formation diplômante de niveau BAC

Le contenu pédagogique

Module 1 : Commercial – Marketing (56 heures)

Situer l’entreprise dans son environnement commercial
Maîtriser les différents outils de l’action commerciale au quotidien
Maîtriser les techniques de vente et d’après vente

Module 2 : Gestion économique et financière (Durée 84 heures)

Élaborer et équilibrer un plan de financement
Lire et établir un compte de résultat
Lire et établir le bilan
Analyser la rentabilité
Analyser la situation financière

Module 3 : Gestion des Ressources Humaines (Durée 56 heures)

Recruter et développer les compétences
Organiser le travail et manager le personnel
Analyser les dysfonctionnements
Communiquer dans le cadre professionnel
Intégrer les principes de droit du travail dans son management au quotidien

Module 4 : Former l’apprenant dans le cadre de l’alternance (Durée 56 heures)

Situer la place, le rôle et les obligations du maître d’apprentissage
Accompagner le jeune dans la construction de son projet d’insertion professionnelle et sociale
Acquérir les compétences nécessaires à la fonction du maître d’apprentissage

Animateurs : L’équipe administrative et pédagogique, composée d’intervenants réguliers spécialistes de la TPE, est là pour vous accompagner dans votre parcours de formation et répondre au mieux à vos besoins.

Méthodes pédagogiques : Alternance d’apports théoriques et d’exercices d’applications, réflexion personnelle et accompagnement individualisé à la mise en œuvre de votre projet.

Concerne : Tout public
Participants : 8 à 12 maximum
Lieu :CMA de l’Eure – 8 bd Allende – Evreux

Témoignage

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j.hochart@cm-27.fr
02 32 39 89 23

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